Radnička prava

24.09. Siromaštvo, novo doba, novi izazovi, nova rješenja? - Univerzalni temeljni dohodak

 

18.09. Nevidljive smrti na radnom mjestu

“Allo, Muriel Penicaud!”Ovim riječima svoj post na Twitteru svaki dan započinje Matthieu Lépine, francuski osnovnoškolski profesor povijesti i zemljopisa, čime na ironičan način proziva francusku ministricu rada zbog njezine šutnje po pitanju smrti zaposlenika na radnom mjestu.Unatoč tome što se u profesionalnom smislu ne bavi tematikom ozljeda na radu, osjetio...

24.04. Što nam donosi novi Pomorski zakonik i što možemo naučiti iz prijašnjih implementacija?

Donosimo analizu posljedica promjena radnog zakonodavstva na području pomorstva, koje u ovaj sektor donose veću fleksibilizaciju i nesigurnost radnih mjesta.

22.04. Prosvjetari sa stavom

U SAD-u je posljednjih mjeseci došlo do niza akcija prosvjetnih radnika, koji se u različitim saveznim državama pokušavaju izboriti za iste stvari: bolje uvjete rada, veća radnička prava te sustavno financiranje javnog sustava obrazovanja. O jednom od tih slučajeva, nedavno okončanom štrajku prosvjetara u Oklahomi, piše Tea Radović.

23.11. Financijska utvrda američkog radništva

Sindikati posjeduju sredstva koja mogu usmjeriti u sindikalno organiziranje i rast, piše Chris Bohner. No, umjesto toga, slijede defenzivnu financijsku strategiju.

28.11. “U Dubaiju je jeftinije” – Ukrajinci popunjavali rupe u sezoni

U prva dva članka našeg serijala “Umjesto vojne, radna mobilizacija – novi migrantski radnici“ (prvi možete naći ovdje, a drugi ovdje) Radnička prava definirala su najčešće probleme s kojima se Ukrajinci i Ukrajinke, izbjeglice iz rata koje su u Hrvatskoj našle posao suočavaju.

01.12. Osobni asistenti zajedno: Rad s najosjetljivijim društvenim skupinama u Hrvatskoj vrijedi - minimalac

Za plaću od 2.000 kuna mjesečno za pola radnog vremena osobni asistenti svojim korisnicima, osobama s invaliditetom, pomažu da žive: “Ja ga hranim, brijem, ja mu pomičem figure u šahu, ja ga šišam, masiram, ja mu dajem piti, spremam ga u krevet. Ja mu brišem suze”, opisala je jedna od...

23.02. Ujedinjeno radništvo u zimi nezadovoljstva

Val nezadovoljstva radnika u Velikoj Britaniji i dalje raste.

19.10. Uspjeh radnika u industriji brze hrane u Kaliforniji

Gotovo dvije trećine radnika u industriji brze hrane u okrugu Los Angelesa doživjelo je da im poslodavci nisu isplatili plaće – porazni su, ali ne i iznenađujući podaci. O novom kalifornijskom zakonu kojim se otvara prostor američkim radnicima u industriji brze hrane da pregovaraju o svojim uvjetima rada i plaćama...

17.10. Nogomet u službi kapitala: Izmišljanje natjecanja i motivacijska psihologija

Donosimo vam četvrti u seriji od pet tekstova “Neka ne pati koga smeta – nogometaši i nogometašice kao radnici i radnice” naše Ivane Perić. Prvi tekst, o stečaju NK Intera iz Zaprešića, možete pročitati ovdje. Drugi tekst, o problemima i perspektivama u ženskom nogometu u Hrvatskoj, možete pročitati ovdje. Treći...

24.10. Kozmetička inkluzivnost – ženski rad u kruzing kompanijama

Možda je praznovjerje da žena na brodu donosi nesreću u suvremenom pomorstvu prevladano, ali i dalje udio žena u navigaciji iznosi 1,28 posto. Najviše žena zaposleno je u kruzing industriji, a naš Mateo Ivčević istražio je kako je biti žena kruzeru.

20.10. DŽEMPER ZA VINOGRAD: Od devet do pet, isperi, ponovi

Jeste li, skrolajući po društvenim mrežama, vidjeli videe koji vam nabijaju grižnju savjesti jer nakon posla niste detaljno očistili stan, prije posla u preranim jutarnjim satima napravili hranjivi smoothie i trčali na traci pola sata ili u nedjelju pripremili hranjive, zdrave obroke za predstojeći tjedan? Mi jesmo, i nismo sretni...

21.10. Od blokade do sjekire: radikalne radničke akcije nekad i danas

Blokade prostorija, otmice poslodavaca, prijetnje smrću, otuđivanje imovine samo su neke od nekonvencionalnih akcija kojima su pribjegli radnici kako bi se izborili za svoja prava, a koje je istražila naša Martina Domladovac.

27.10. 5 do 12 za zdravstvo: Hoće li mladi liječnici promijeniti sustav ili će radni staž stjecati u inozemstvu?

Hrvatskoj nedostaje oko 6.000 zdravstvenih radnika – više od 4.000 medicinskih sestara i gotovo 2.000 liječnika. O alarmantnoj situaciji u zdravstvu, lošim uvjetima rada i sve masovnijem odlasku mladih liječnika naša Lucija Makovica razgovarala je s Franom Stjepanom Naranđom iz Inicijative mladih liječnika.

09.04. Đavolja balega

U novom izdanju Ćoravog sokaka, Davor Rakić Kićo piše o rastu nejednakosti u svijetu.

24.11. People's Health Dispatch: sustavno promišljanje zdravstvenih politika

Jasno je kako u Hrvatskoj nedostaje medija koji će poticati na kritičko razmišljanje o zdravstvu te stanju u kojemu se ono nalazi, a mi smo nedavno na naš portal dodali gumb kojim možete pristupiti People Health Dispatchu, međunarodnom mediju koji se bavi upravo tim temama, no na razini svijeta. O...

03.11. DŽEMPER ZA VINOGRAD: Klasno otuđenje pod istim krovom

Nobelova nagrada za književnost ove je godine otišla u ruke francuske spisateljice Annie Ernaux koja u svojim djelima prenosi osobna iskustva. O Ernauxinom iskustvu klasnog otuđenja u obitelji za “Džemper za vinograd” piše Nikolina Bogdanović.

25.09. Manekenstvo - ''Možeš li zaustaviti vilicu i tijelo dok se tresu, ne mogu napraviti dobru sliku“

 

07.12. Američki rudari neumorno štrajkaju

Sindikalni moto – "jedan dan duže, jedan dan jači" – postao je mantra za štrajk američkih rudara. A od početka štrajka prošlo je zaista puno dana – rudari su na ulicama od 1. travnja 2020. godine. Piše Sara Panjkota.

28.12. Projekt Inclusion4all: Kultura raznolikosti na radnom mjestu još se uvijek odnosi samo na LGB dio akronima

Bogat međunarodni projekt na kojem je sudjelovao Zagreb Pride iznjedrio je korisne priručnike za radnike_ice u odjelima ljudskih resursa i trans, interspolne i nebinarne radnike_ice, ali i porazne podatke o sadašnjoj razini diskriminacije trans, interspolnih i nebinarnih osoba na radnom mjestu.

Korištenjem portala Radnickaprava.org pristajete na prikupljanje cookiea.
Radnička prava koriste kolačiće u svrhu analize posjećenosti stranice.