04.06. Privatizacija u Hrvatskoj - tijek, posljedice, mitovi
Protulipac opisuje tijek privatizacije od početaka u SFRJ u kasnim osamdesetima, preko prvih godina u RH i nešto kasnije „kuponske privatizacije“ krajem dvedesetih pa sve do recentnih slučajeva. Rad je baziran na analizi najvažnijih zakonskih regulativa te njihovom odnosu sa privatizacijskom realnosti pri čemu iznosi kritiku dominantog pristupa u istraživanju...
24.05. "Dragocjeno" iskustvo rada za 1.600 kn
Osvrt na stručno osposobljavanje bez zasnivanja radnog odnosa – mjeru za suzbijanje visoke stope nezaposlenosti u Hrvatskoj.
23.05. Kako je pala Slobodna
Najveći štrajk u povijesti hrvatskih medija, koji je rezultirao neizlaženjem Slobodne Dalmacije četiri dana u ožujku 1993., bio je početak kraja nezavisnosti ovog dnevnog lista, ali i njegove nacionalne važnosti. O događajima koji su doveli do štrajka, atmosferi koja je tada vladala u društvu, utjecaju “Slobodne Dalmacije” i samom štrajku...
28.04. Kako su uništavali poduzeća u Hrvatskoj: Nismo se smjeli buniti da nam kuće ne odlete u zrak!
"Postupci privatizacije nisu obavljeni u potpunosti u skladu sa zakonskim propisima." Ova rečenica, baš kao i u slučaju stotina drugih hrvatskih poduzeća, stoji u zaključku revizije privatizacije bjelovarske Česme. Nekoć ugledno i respektabilno poduzeće za primjer tranzicijske priče o hrvatskoj industriji i njezinim radnicima izdvajamo jer su zaposleni u Česmi...
14.04. Prekarnost između dojma i pojma
Pojmovi prekarijata i prekarnog rada naveliko su u optjecaju u akademskom i medijskom prostoru. Iako su im analitička manjkavost i politička skučenost u dovoljnoj mjeri artikulirani, njihova prisutnost nedvojbeno ukazuje na nove tendencije u odnosu snaga rada i kapitala. Ali i na kontinuitete koje treba iznova ocrtati i politički operacionalizirati.
05.04. Štednja i otpor: politička pozicija rada u vremenu krize eurozone
Kriza eurozone pred radnike i sindikate postavlja izazov pronalaska način borbe protiv mjera štednje i ekonomske represije.
26.03. Izmene radnog zakonodavstva u Srbiji
Premda je u Srbiji predlog izmenjenog Zakona o radu povučen iz parlamentarne procedure, paralelni regionalni legislativni procesi otkrivaju indikativnu sličnost u sadržaju predloženih odredbi.
11.05. Ugrožavaju li mjere štednje u Gradskoj plinari Zagreb i Opskrbi sigurnost građana i radnika?
„Ako vam monter postavlja plin u stan i nešto pogriješi, deset godina poslije odgovoran je za stanje u vašem stanu. On je zadnji bio, njegov potpis je zakon, ali i njegova odgovornost. Ako je nešto propustio u tom trenutku, on je prva osumnjičena osoba. Monter, naravno, ima i najmanju plaću“...
02.06. Timske igre u Plodinama: ostani do 5 bez da ti platimo
Počela je turistička sezona – za brojne radnike Plodina to znači premještaj u poslovnice na obali, bez mogućnosti izbora žele li to ili ne. No, to je tek vrh sante problema radnika u ovom trgovačkom lancu. Naša Dunja Kučinac istražila je koji problemi najviše muče radnike, ali i koje metode...
14.06. Profit nikad nije trebao biti naš motiv: Gradska ljekarna Zagreb unatoč dobrom poslovanju na meti privatizacije
U gradskim ljekarnama korisnici mogu izmjeriti tlak, obratiti se za savjet ili kupiti neke od proizvoda koje sami proizvode, a koji su hvaljeni zbog prirodnih sastojaka i pristupačne cijene. Što bi složno rekle stručne dame i mame iz Ženskog recenziraja: „Sve od gradskih ljekarni je odlično – nemaju konkurenciju!“ U...
20.06. Osnivanje Sindikata ZFUD: Poanta je solidarnost!
U strahu od toga da se cjelokupni rad organizacije ne bi diskreditirao, radnici u civilnom sektoru rijetko progovaraju o svojim problemima na radnom mjestu, posebno kad je u pitanju mobbing. Stoga je vrlo važno što su tu lošu praksu radnici Fonda za humanitarno pravo odlučili prekinuti i osnovati Sindikat radnika...
23.06. Mjesec ponosa: nijedan hrvatski sindikat nema LGBTIQ sekciju
76 posto ispitanika istraživanja koje je proveo Zagreb Pride smatra da je potrebno skrivati činjenicu da su trans, interspolni_e i/ili nebinarni_e dok su na poslu. Međutim, istraživanje pokazuje i da puno ljudi naprosto radi straha na svom poslu nije aut po pitanju svog rodnog identiteta – a ono je provedeno...
28.06. Gospodarstvo je potrebno „zazeleniti“ stvarajući nove prilike za radnike
Kada se govori o prilagodbi gospodarstva na klimatske promjene i smanjenju njegovog štetnog utjecaja na okoliš, sve se češće uz to spominje i termin pravedna tranzicija (eng. just transition). Naša Matea Grgurinović otkriva nam što se krije iza tog pojma i zašto je važno da se na njemu inzistira.
07.07. Tržnice Zagreb: “Ja čistim ovaj plac, a sebi na njemu ništa ne mogu priuštiti”
„Na nekim je tržnicama i sve veća netrpeljivost između zakupaca i radnika Holdinga, pa nam je tako jedna radnica posvjedočila da joj se stalno predbacuje da ne čisti dovoljno dobro ili dovoljno brzo, iako je većinu radnih dana sama u smjeni na tržnici koju održava.“ U novom tekstu serije „I'm...
12.07. Recenzija kupca: Od mene se traži da svoju neizbježnu frustraciju usmjerim na nekoga koga tvrtka također iskorištava
Dok su ranije potrošači svoje nezadovoljstvo izražavali na licu mjesta, direktnom interakcijom s radnikom, ili u zamršenijim slučajevima traženjem intervencije poslovođe, danas im je to puno lagodnije napraviti online, bez velikog izlaska iz vlastite zone komfora. Nakon što su primili dostavu, pojeli naručeni burger, sjest će u svoje naslonjače i...
21.07. Radnice šibenske Revije: Svi su tražili našu robu, svuda je pisalo veliko crveno R
Država je u rujnu 2019. odlučila u ime svojih potraživanja od 65 milijuna kuna preuzeti nekretnine Revije. Radnice su to smatrale pozitivnim ishodom jer je to bila prilika da Vlada pokaže dobru volju i obešteti radnice i prije nego odluči što će s Revijom. Spominjao se tad i najbolji mogući...
17.07. Arhitekti: glorificiranje iscrpljujućeg rada bez kraja i konca
Osim što je rezervirana za dobrostojeće studente, arhitektura je, kažu, i visoko konkurentno polje. To se na faksu potiče. „Zapravo, individualna kompeticija je jedna od prvih premisa s kojima se susretneš na fakultetu“, kaže arhitektica s iskustvom rada u nekoliko arhitektonskih ureda našoj Dunji Kučinac koja je istražila kakvi su...
26.07. Menadžerski ugovori u turizmu pokušaj su izbjegavanja Zakona o radu
„Menadžerske ugovore smatram i dan danas, a smatrao sam i onda, protuzakonitim. Jer Zakon o radu točno kaže kako se sklapa ugovor o radu... U pojedinim hotelima tada se davalo stotine i više polu-menadžerskih ili posebnih ugovora”, govori Eduard Andrić našoj Anji Vladisavljević koja je istražila što su to menadžerski...
23.08. Vrtići se oslanjaju na entuzijazam odgojitelja – ali dokle?
Uskoro kreće nova pedagoška godina u ustanovama predškolskog odgoja i obrazovanja, s istim problemima koje radnike u tom sustavu more već godinama. U narednim mjesecima na Radničkim pravima čitajte seriju tekstova „Vrtići se oslanjaju na entuzijazam odgojitelja – ali dokle?“ naše Lidije Čulo.
21.08. Početnica za antisindikalno djelovanje – 2. dio
U prvom je dijelu Početnice za antisindikalno djelovanje naša Dunja Kučinac predstavila osnovne taktike poslodavaca za razbijanje sindikata (union busting): širenje antisindikalne propagande, plašenje radnika i radnica te zavlačenje i iscrpljivanje novoosnovanih sindikata. Danas vam donosimo drugi dio Početnice s malo radikalnijim taktikama.